试论社会保障对人力资源的影响

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摘要在行业发展的过程中往往面临问题,致使人力资源管理水平难以得到提高,所以,要想在激烈的市场竞争中脱颖而出,管理人员必须要采取有效的措施加强管理,进而推动人力资源管理工作顺利展开。其中社会保障往往会对人力资源管理造成一定的影响,因此笔者针对问题总结出几点有效的对策,希望能够将社会保障应有的作用发挥出来,进一步为后续人力资源管理工作的顺利展开奠定夯实基础,且不断增强企业市场竞争力及提高收益。

作者白艳华

机构地区商丘市梁园区人力资源和社会保障局

出处《中文科技期刊数据库（全文版）社会科学》 2021年第6期134-134,136,共2页

关键词社会保障人力资源影响

分类号 D632.1 [政治法律—中外政治制度]

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2021年第6期

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