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平衡计分卡在绩效管理中的应用和难点探析被引量：6

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摘要首先对平衡计分卡的概念给予了简单的描述,然后着重分析了平衡计分卡在国内众多企业实施失败的原因,继而论述了平衡记分卡的实施过程,包括确定关键绩效指标、评价实施、评价面谈、制定绩效改进计划和绩效改进指导等步骤,并在此基础上,进一步指出了应该采取的对策。

作者曹阳

机构地区东南大学经济管理学院

出处《市场周刊》 2009年第3期73-74,108,共3页 Market Weekly

关键词平衡计分卡绩效管理难点对策

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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