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现代电力企业激励员工研究
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摘要
现代企业的最大财富不是资产,也不是技术,而是企业所拥有的人力资源。企业拥有的人力资源是企业资本的重要组成部分,也是生产力中最活跃、最关键的因素,那么建立健全激励员工的有效激励机制,即精神激励和物质激励并存,就显得尤为重要。
作者
李章存
机构地区
河南省焦作供电公司
出处
《电业政策研究》
2006年第2期48-49,共2页
关键词
激励机制
电力企业
现代企业
员工
人力资源
组成部分
生产力
资产
财富
资本
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F426.61 [经济管理—产业经济]
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电业政策研究
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