期刊文献+

我国政府问责制功效之影响因素 被引量:3

原文传递
导出
摘要 为使我国政府问责制建构和运行取得良好功效,就须立足我国政府管理、过程,对问责制功效之主要影响因素进行梳理和分析,进而采取相应对策和措施。这些影响因素大体可归为实体因素和制度因素两类,前者包括问责主体和问责客体;后者包括作为正式约束之问责制度和作为非正式约束之问责文化。
作者 王勇
出处 《行政论坛》 2007年第3期41-45,共5页 Administrative Tribune
  • 相关文献

参考文献10

二级参考文献5

共引文献236

同被引文献9

引证文献3

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部