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选人用人要走近看清摸准

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摘要 最近有一段网络流行语:“长翅膀的不一定是天使,也许是乌人;骑白马的不一定是王子,也许是唐僧。”嬉笑之余,我们发现在选人用人中确实不能让印象、想象和概念左右,而是要走近、看清、摸准,否则用人失察,受影响的就不只是一个单位部门了。
作者 储昌立
出处 《领导科学》 北大核心 2009年第12期44-44,共1页 Leadership Science
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