摘要
本研究运用问卷调查法,测量了我国公共图书馆员的工作满意度水平,考察了公共图书馆员在人口学特征、主观生活质量、职业因素三方面对其工作满意度的影响效力。研究发现,年龄、职称与主观生活质量水平对工作满意度的影响作用较大,而性别、职务、工作年限、从业经历等对其影响力度较小。
出处
《图书馆理论与实践》
CSSCI
北大核心
2010年第7期65-70,共6页
Library Theory and Practice
基金
南开大学2008年度人文社会科学校内文科青年项目(项目编号:NKQ08021)
