浅谈护士长核心能力的培养

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摘要护士长是医院护理管理层最基层的管理者,是护理单元的具体领导者和组织者,在完成病房管理和基础护理业务技术管理中起着主导作用,是医院护理管理中的重要角色[1]一个医院护理水平的高低,在很大程度上取决于护士长,护士长是护理质量的直接控制者,护士长工作的优劣、素质的高低、能力的大小,直接影响着每一位护士的行为,

作者陈爽

机构地区江苏省盐城市妇幼保健院护理部

出处《淮海医药》 CAS 2012年第6期552-553,共2页 Journal of Huaihai Medicine

关键词护士长核心能力培养

分类号 R197.323 [医药卫生—卫生事业管理]

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