事业单位职工养老金制度改革研究——以人力资本真实价格正确形成为视角被引量：2

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摘要事业单位养老金制度改革不能进行单一的退休金制度改革,它必须与在职职工的工资制度改革同时进行,因为我国目前的退休金制度是一种薪金延迟的制度,如果贸然进行事业单位退休金制度的单一改革,或许在形式上达到了改革的目的,但实质上并没有大的不同;如果严重降低事业单位职工的退休金水平,既不符合公平正义的原则,也会带来更大的社会问题,而且不可能形成真正的人力资本的正确价格。

作者王仲

机构地区辽宁省人口情报中心

出处《现代经济探讨》 CSSCI 北大核心 2013年第1期50-54,共5页 Modern Economic Research

关键词事业单位养老金人力资本价格工作年限

分类号 F241.3 [经济管理—劳动经济]

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