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新形势下事业单位人力资源管理浅析被引量：2

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摘要在全面深化改革的新形势下,我国事业单位人力资源管理面临着管理理念陈旧、人岗匹配不合理、激励约束机制不健全、绩效考核不到位等问题。对此,相应提出改进事业单位人力资源管理的对策。

作者孙文胜

机构地区河北政法职业学院

出处《合作经济与科技》 2015年第9期93-94,共2页 Co-Operative Economy & Science

关键词事业单位人力资源管理

分类号 D63 [政治法律—中外政治制度]

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2015年第9期

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