摘要
文章主要探讨了国有企业内部控制的相关理论、存在的问题以及应对举措。国有企业内部控制是确保企业正常运营和发展的重要机制,具有保障公司发展战略实现、提高会计信息质量、提升经营管理水平和实现国有资产保值增值等重要意义。然而,国有企业内部控制存在内部控制体系设计不科学、制度可执行性差、企业风险控制意识不强、人员素质难以满足内部控制需要、内部控制监督约束弱化和信息化水平有待提高等问题。为应对这些问题,建议国有企业建立健全、合理的内部控制体系,加强日常管控和风险管控,提升人员的业务素质,强化内外部监督,加快信息平台建设,从而提高内部控制效率和管理成效。
出处
《中国电子商情》
2024年第15期67-69,共3页
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