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从人力资本缺失与社会服务缺失视角看我国农村多维贫困:基于CLDS2012—2016年微观数据
被引量:
4
1
作者
夏庆杰
陈燕凤
陈梦桑
《学习与探索》
CSSCI
北大核心
2019年第5期69-77,共9页
与以往仅仅关注个体或家庭的多维贫困研究不同,本文认为,收入或消费贫困只是贫困的外在表象,家庭或个人能力的缺失才是贫困的根源。然而,家庭或个人能力的缺失,往往是一个国家或社会在教育、医疗等公共服务上的供给不足造成的。因此,在...
与以往仅仅关注个体或家庭的多维贫困研究不同,本文认为,收入或消费贫困只是贫困的外在表象,家庭或个人能力的缺失才是贫困的根源。然而,家庭或个人能力的缺失,往往是一个国家或社会在教育、医疗等公共服务上的供给不足造成的。因此,在测算多维贫困时,不仅要考察个体或家庭的多维贫困,也应关注国家(社会)层面的多维贫困。鉴于此,本文从人力资本缺失与社会服务缺失视角出发,使用CLDS2012—2016年微观数据重新考察了我国农村多维贫困的现状及变化,并比较了流动家庭与非流动家庭的多维贫困差异。结论发现:2012—2016年间,从人力资本缺失上看,我国农村家庭在教育维度上的贫困不断下降,在健康维度上的贫困有所恶化;从社会服务缺失上看,幼儿园、小学、初中教育资源经历了先恶化后缓解的过程,而医院或私人诊所的缺失日益严峻,村村通公路、家家通电力的目标基本实现,自来水工程也取得了良好的成效,但是还有较大的提升空间。若以国际通用的1/3作为贫困临界值,2012—2016年间,人力资本缺失的比例从28.51%下降到24.56%,社会服务缺失比例从16.42%上升到22.69%。从地区分布来看,人力资本缺失主要集中在东北三省及中西部地区,而社会服务缺失主要分布在新疆、吉林、四川、湖北等地。相比非流动家庭,流动家庭自身的教育、健康条件优于非流动家庭,流动家庭面临的教育、医疗、基础设施资源也优于非流动家庭,这意味着城乡资源分布存在非均衡的情况。然而,在医疗保险拥有上,流动家庭的缺失比例高于非流动家庭,这可能跟外出打工者的就业条件以及异地就医结算难等有关。
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关键词
人力资本缺失
社会服务缺失
流动家庭
多维贫困
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职称材料
教练型领导-下属认知匹配对下属工作幸福感的影响
被引量:
5
2
作者
陈梦桑
向晓梅
吴伟炯
《南方经济》
CSSCI
北大核心
2022年第4期108-124,共17页
作为新型领导风格,教练型领导颇受理论界和实践界的关注,现有研究强调教练型领导的积极价值,然而忽视了在领导管理过程中,是领导与下属双方共同塑造了教练型领导所产生的影响。本研究采取身份建构理论,从领导与下属匹配视角,探讨教练型...
作为新型领导风格,教练型领导颇受理论界和实践界的关注,现有研究强调教练型领导的积极价值,然而忽视了在领导管理过程中,是领导与下属双方共同塑造了教练型领导所产生的影响。本研究采取身份建构理论,从领导与下属匹配视角,探讨教练型领导和员工对教练型领导力的感知的一致性对工作幸福感的影响以及员工心理资本的中介作用。采用多元回归及响应面分析方法,通过对117个团队865份配对问卷调查数据分析结果表明,领导与下属的教练领导力评价在“高-高”一致时,员工工作幸福感更高;当领导-下属对教练行为的评价存在不一致时,领导低-下属高的情形下对工作幸福感的正向影响更强;下属的心理资本在一致性与工作幸福感的关系之间起部分中介作用。团队领导成员关系质量调节了一致性对心理资本的效应。本研究从身份建构理论视角,发现教练型领导与员工认知协同的重要意义,揭示了其对员工工作幸福感的作用机制,为教练型领导相关研究提供了更加细致的理论揭示和实证支持。
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关键词
教练型领导
身份建构
工作幸福感
心理资本
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职称材料
基于价值医学的医疗模式转型探索
被引量:
4
3
作者
陈梦桑
《发展改革理论与实践》
2018年第1期23-26,共4页
自2009年4月实施新医改以来,随着以习近平同志为核心的党中央将深化医改纳入全面深化改革总体部署,中国在实现全民健康覆盖方面迅速迈进,改革成就令世人瞩目。然而新时代下大众对医疗与健康的多元化、个性化需求得不到满足,疾病结...
自2009年4月实施新医改以来,随着以习近平同志为核心的党中央将深化医改纳入全面深化改革总体部署,中国在实现全民健康覆盖方面迅速迈进,改革成就令世人瞩目。然而新时代下大众对医疗与健康的多元化、个性化需求得不到满足,疾病结构的变化、人口老龄化、环境污染和快速城镇化的多重压力,对医疗服务提出了新的挑战。
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关键词
医疗服务
模式转型
医学
价值
全民健康
改革成就
2009年
个性化需求
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职称材料
广东构筑面向知识经济时代的创新生态系统
被引量:
1
4
作者
陈梦桑
《新经济》
2016年第13期70-73,共4页
知识经济时代产业发展依靠不断的知识创新获取竞争优势。广东省为实施创新驱动发展战略,出台了一系列相关政策措施,作为改革开放排头兵的广东,无论从经济实力、科技实力还是需求导向角度,都已具备向创新驱动发展阶段转型的基本条件。构...
知识经济时代产业发展依靠不断的知识创新获取竞争优势。广东省为实施创新驱动发展战略,出台了一系列相关政策措施,作为改革开放排头兵的广东,无论从经济实力、科技实力还是需求导向角度,都已具备向创新驱动发展阶段转型的基本条件。构筑面向知识经济时代的创新生态系统,将为广东省推动创新驱动发展战略全面实施提供新思路。本文基于创新生态系统理论,结合知识经济时代背景下广东实际情况提出相关对策建议。
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关键词
知识工作者
创新生态系统
经济时代
广东
企业营运
机器设备
有形资产
生产要素
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题名
从人力资本缺失与社会服务缺失视角看我国农村多维贫困:基于CLDS2012—2016年微观数据
被引量:
4
1
作者
夏庆杰
陈燕凤
陈梦桑
机构
北京大学经济学院
中山大学岭南学院
出处
《学习与探索》
CSSCI
北大核心
2019年第5期69-77,共9页
基金
北京市社会科学基金研究基地项目“北京城市多维贫困问题研究”(15JDJGA071)
国家社会科学基金重大研究项目“中国农村家庭数据库建设及其应用研究”(18ZDA080)
文摘
与以往仅仅关注个体或家庭的多维贫困研究不同,本文认为,收入或消费贫困只是贫困的外在表象,家庭或个人能力的缺失才是贫困的根源。然而,家庭或个人能力的缺失,往往是一个国家或社会在教育、医疗等公共服务上的供给不足造成的。因此,在测算多维贫困时,不仅要考察个体或家庭的多维贫困,也应关注国家(社会)层面的多维贫困。鉴于此,本文从人力资本缺失与社会服务缺失视角出发,使用CLDS2012—2016年微观数据重新考察了我国农村多维贫困的现状及变化,并比较了流动家庭与非流动家庭的多维贫困差异。结论发现:2012—2016年间,从人力资本缺失上看,我国农村家庭在教育维度上的贫困不断下降,在健康维度上的贫困有所恶化;从社会服务缺失上看,幼儿园、小学、初中教育资源经历了先恶化后缓解的过程,而医院或私人诊所的缺失日益严峻,村村通公路、家家通电力的目标基本实现,自来水工程也取得了良好的成效,但是还有较大的提升空间。若以国际通用的1/3作为贫困临界值,2012—2016年间,人力资本缺失的比例从28.51%下降到24.56%,社会服务缺失比例从16.42%上升到22.69%。从地区分布来看,人力资本缺失主要集中在东北三省及中西部地区,而社会服务缺失主要分布在新疆、吉林、四川、湖北等地。相比非流动家庭,流动家庭自身的教育、健康条件优于非流动家庭,流动家庭面临的教育、医疗、基础设施资源也优于非流动家庭,这意味着城乡资源分布存在非均衡的情况。然而,在医疗保险拥有上,流动家庭的缺失比例高于非流动家庭,这可能跟外出打工者的就业条件以及异地就医结算难等有关。
关键词
人力资本缺失
社会服务缺失
流动家庭
多维贫困
分类号
D60 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
教练型领导-下属认知匹配对下属工作幸福感的影响
被引量:
5
2
作者
陈梦桑
向晓梅
吴伟炯
机构
中山大学岭南学院
广东省社会科学院
广东工业大学管理学院
出处
《南方经济》
CSSCI
北大核心
2022年第4期108-124,共17页
基金
国家自然科学基金(71902042)资助。
文摘
作为新型领导风格,教练型领导颇受理论界和实践界的关注,现有研究强调教练型领导的积极价值,然而忽视了在领导管理过程中,是领导与下属双方共同塑造了教练型领导所产生的影响。本研究采取身份建构理论,从领导与下属匹配视角,探讨教练型领导和员工对教练型领导力的感知的一致性对工作幸福感的影响以及员工心理资本的中介作用。采用多元回归及响应面分析方法,通过对117个团队865份配对问卷调查数据分析结果表明,领导与下属的教练领导力评价在“高-高”一致时,员工工作幸福感更高;当领导-下属对教练行为的评价存在不一致时,领导低-下属高的情形下对工作幸福感的正向影响更强;下属的心理资本在一致性与工作幸福感的关系之间起部分中介作用。团队领导成员关系质量调节了一致性对心理资本的效应。本研究从身份建构理论视角,发现教练型领导与员工认知协同的重要意义,揭示了其对员工工作幸福感的作用机制,为教练型领导相关研究提供了更加细致的理论揭示和实证支持。
关键词
教练型领导
身份建构
工作幸福感
心理资本
Keywords
Coaching Leadership
Identity Construction
Job Well-being
Psychological Capital.
分类号
F061.4 [经济管理—政治经济学]
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职称材料
题名
基于价值医学的医疗模式转型探索
被引量:
4
3
作者
陈梦桑
机构
广东省社会科学院
出处
《发展改革理论与实践》
2018年第1期23-26,共4页
文摘
自2009年4月实施新医改以来,随着以习近平同志为核心的党中央将深化医改纳入全面深化改革总体部署,中国在实现全民健康覆盖方面迅速迈进,改革成就令世人瞩目。然而新时代下大众对医疗与健康的多元化、个性化需求得不到满足,疾病结构的变化、人口老龄化、环境污染和快速城镇化的多重压力,对医疗服务提出了新的挑战。
关键词
医疗服务
模式转型
医学
价值
全民健康
改革成就
2009年
个性化需求
分类号
R197.1 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
广东构筑面向知识经济时代的创新生态系统
被引量:
1
4
作者
陈梦桑
机构
广东省社会科学院
出处
《新经济》
2016年第13期70-73,共4页
文摘
知识经济时代产业发展依靠不断的知识创新获取竞争优势。广东省为实施创新驱动发展战略,出台了一系列相关政策措施,作为改革开放排头兵的广东,无论从经济实力、科技实力还是需求导向角度,都已具备向创新驱动发展阶段转型的基本条件。构筑面向知识经济时代的创新生态系统,将为广东省推动创新驱动发展战略全面实施提供新思路。本文基于创新生态系统理论,结合知识经济时代背景下广东实际情况提出相关对策建议。
关键词
知识工作者
创新生态系统
经济时代
广东
企业营运
机器设备
有形资产
生产要素
分类号
F276.44 [经济管理—企业管理]
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被引量
操作
1
从人力资本缺失与社会服务缺失视角看我国农村多维贫困:基于CLDS2012—2016年微观数据
夏庆杰
陈燕凤
陈梦桑
《学习与探索》
CSSCI
北大核心
2019
4
在线阅读
下载PDF
职称材料
2
教练型领导-下属认知匹配对下属工作幸福感的影响
陈梦桑
向晓梅
吴伟炯
《南方经济》
CSSCI
北大核心
2022
5
在线阅读
下载PDF
职称材料
3
基于价值医学的医疗模式转型探索
陈梦桑
《发展改革理论与实践》
2018
4
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职称材料
4
广东构筑面向知识经济时代的创新生态系统
陈梦桑
《新经济》
2016
1
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