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变革型领导行为与创造性:内在动机和创造性工作氛围的中介作用——针对中国企业管理实践的分析 |
郭桂梅
段兴民
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《科学学与科学技术管理》
CSSCI
北大核心
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2008 |
32
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2
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论有效提升领导干部的领导力与执行力 |
杜君
嵇景岩
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《理论探讨》
CSSCI
北大核心
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2011 |
11
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3
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变革型领导与企业技术创新间关系:一个研究框架 |
马婷
杨建君
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《科学学与科学技术管理》
CSSCI
北大核心
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2008 |
5
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4
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论执政党的两种服务——领导与执政的异同及服务方式变革 |
田广清
孙学敏
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《理论探讨》
CSSCI
北大核心
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2004 |
5
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5
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关于提升非权力领导影响力的几点思考 |
侯晋雄
王锦辉
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《理论与改革》
CSSCI
北大核心
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2008 |
6
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6
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服务型领导与下属工作绩效的跨层分析——以心理安全为中介 |
颜爱民
肖遗规
唐明
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《中南大学学报（社会科学版）》
CSSCI
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2017 |
5
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7
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首长负责制与民主集中制关系论析 |
吴怀友
刘明华
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《理论探讨》
CSSCI
北大核心
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2005 |
3
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8
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长株潭试验区行政管理体制改革研究 |
曾天雄
卢爱国
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《湘潭大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
北大核心
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2010 |
4
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9
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支持型组织文化下领导者动机组合对绩效的影响研究 |
谭乐
宋合义
韩樱
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《科技管理研究》
CSSCI
北大核心
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2009 |
2
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10
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领导干部心理健康的干预和保障机制 |
赵世明
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《理论探讨》
CSSCI
北大核心
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2008 |
27
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任务结构性情景因素对变革型领导与员工组织承诺关系的影响 |
韩樱
宋合义
祝芳芳
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《软科学》
CSSCI
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2008 |
2
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12
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“关系”裹挟、科层失灵与官场逆淘汰 |
袁超
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《理论探讨》
CSSCI
北大核心
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2017 |
10
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13
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完善地方政府第三方绩效评估体系的思考 |
杨拓
陆宁
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《经济与管理》
CSSCI
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2012 |
4
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农业税免税时代村干部职能的定位及激励机制 |
杨薇
王征兵
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《安徽农业科学》
CAS
北大核心
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2006 |
3
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领导模式对员工计算机技术压力影响的实证研究 |
关键
刘坤
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《工业工程》
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2005 |
2
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风险规避下师徒间隐性知识共享激励机制 |
宋寒
王越
代应
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《科技管理研究》
CSSCI
北大核心
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2020 |
1
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党政领导干部公开选拔制度存在的问题及其对策 |
张成
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《理论探讨》
CSSCI
北大核心
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2007 |
12
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现代企业最优控制权安排的规范性解释 |
王冰洁
李传昭
弓宪文
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《管理工程学报》
CSSCI
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2004 |
1
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19
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国外家族企业治理研究动态 |
张云鹏
王乃静
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《山东社会科学》
CSSCI
北大核心
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2008 |
2
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20
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压力型体制与农村基层服务型党组织建设——基于安徽省宣城市Y乡的分析 |
严宏
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《安徽师范大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
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2013 |
5
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