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治理伦理:公司治理机制的完善 被引量:7
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作者 王蓓蓓 《上海经济研究》 CSSCI 北大核心 2005年第10期65-71,共7页
流行的公司治理理论以公司组织结构以及与其相对应的结构性制度的建设为核心,凸显组织制度约束在公司治理中的机制作用。这种理论传统导致在公司治理研究中对公司伦理机制的忽视。公司伦理作为公司基本的价值判断和价值准则,对公司所面... 流行的公司治理理论以公司组织结构以及与其相对应的结构性制度的建设为核心,凸显组织制度约束在公司治理中的机制作用。这种理论传统导致在公司治理研究中对公司伦理机制的忽视。公司伦理作为公司基本的价值判断和价值准则,对公司所面临的社会问题、内部问题以及不完全缔约困境等具有特殊的治理效应,是公司治理结构的重要组成部分。将公司伦理嵌入公司治理不仅是公司治理机制的进一步完善,而且,也为重新解构公司治理结构提供了新的思路。完整的公司治理结构是一种由制度机制与伦理机制交互作用所构成的二维结构。公司伦理观的完善、公司伦理的职能化以及不断提高公司伦理的控制强度,是架构二维治理结构的必要条件。 展开更多
关键词 公司伦理公司治理 二维治理结构
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公司伦理治理及效率决策 被引量:1
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作者 田冠军 《统计与决策》 CSSCI 北大核心 2009年第12期166-168,共3页
文章重新定位经济假说,从伦理角度重新考虑了公司治理所遇到的问题;探讨了公司伦理治理的经济效率决策方式。研究突破了既有的公司治理研究范畴,对于完善公司的价值创造途径,促进其科学和可持续发展,具有重要的理论和实际意义。
关键词 公司伦理治理 概念和结构 效率决策
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公司伦理治理问题分析 被引量:1
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作者 李晓丹 《财会月刊(中)》 2009年第6期90-91,共2页
本文分析了公司伦理与公司治理的关系及实行公司伦理治理的作用,并重点从公司治理层面探讨了公司伦理治理的总体要求及公司内外部伦理治理的规范要求。
关键词 公司治理 公司伦理 公司伦理治理
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基于董事会多元化视角的女性董事与公司治理研究综述 被引量:48
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作者 刘绪光 李维安 《外国经济与管理》 CSSCI 北大核心 2010年第4期47-53,共7页
董事会构成的性别多元化是公司治理制度安排对个体认知局限性、公司治理伦理以及外部制度环境的一个动态反应过程。本文以女性董事为主线,围绕女性董事的存在特征及其决定因素,女性董事与公司绩效的关系以及女性董事对组织激励、董事会... 董事会构成的性别多元化是公司治理制度安排对个体认知局限性、公司治理伦理以及外部制度环境的一个动态反应过程。本文以女性董事为主线,围绕女性董事的存在特征及其决定因素,女性董事与公司绩效的关系以及女性董事对组织激励、董事会运作和公司利益相关者的影响进行文献梳理与述评,以期为在我国公司治理制度安排下发挥女性董事的作用并进行相关研究提供借鉴和启示。 展开更多
关键词 董事会多元化 女性董事 公司治理伦理
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