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企业员工价值观研究综述 |
孙红玲
杨媛媛
罗永刚
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《重庆与世界（学术版）》
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2014 |
0 |
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2
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组织—员工价值观匹配对工作分析结果评价的影响——基于煤矿企业员工的实证研究 |
时勘
王元元
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《软科学》
CSSCI
北大核心
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2015 |
4
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3
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基于层次分析法的企业员工价值观研究 |
葛青华
林盛
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《青岛农业大学学报（社会科学版）》
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2011 |
1
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4
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从员工价值观到企业文化:生成机理与反应模式 |
朱青松
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《当代经济管理》
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2007 |
1
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5
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试论福莱特情境规律在员工价值观重塑中的应用 |
张艳秋
王德宠
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《商业文化》
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2011 |
1
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6
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企业文化如何塑造员工价值观 |
朱青松
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《现代商业》
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2009 |
2
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7
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知识员工价值观对心理契约特征的影响——上海的实证分析 |
刘燕
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《集团经济研究》
北大核心
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2006 |
0 |
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8
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绝对权力下的顺逆之辩——虐待式管理对员工心态的影响以及员工价值观的调节作用 |
胡辰彧
王垒
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《人力资源管理》
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2012 |
0 |
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9
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中国企业员工价值观的确立 |
左博
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《经济研究导刊》
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2010 |
0 |
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10
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企业文化是协调中外员工价值观的有效途径 |
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《牙膏工业》
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1995 |
2
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浅谈企业文化与员工价值观的和谐共建 |
李凤技
卢丽涵
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《钢铁文化》
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2011 |
0 |
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12
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员工价值观与组织价值观:契合衡量指标与契合模型 |
朱青松
陈维政
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《中国工业经济》
CSSCI
北大核心
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2005 |
31
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13
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员工与组织的价值观实现度匹配及其作用的实证研究 |
朱青松
陈维政
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《管理学报》
CSSCI
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2009 |
21
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14
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转型期的中国员工、管理者价值观研究述要 |
朱青松
陈维政
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《四川大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
北大核心
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2006 |
1
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15
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员工价值观的渐变与趋同 |
杨秉龙
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《中国金融》
北大核心
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2006 |
1
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16
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基于中国情境的企业员工薪酬价值观构念与维度研究 |
邵建平
司侠青
张永
曹凌燕
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《管理学报》
CSSCI
北大核心
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2016 |
5
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17
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种业公司企业文化塑造对员工价值观和归属感的影响分析 |
郭静怡
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《分子植物育种》
CAS
北大核心
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2023 |
1
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员工与企业价值观一致性对企业管理的重要性 |
陈洁园
王光辉
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《广西质量监督导报》
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2019 |
3
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从道德发展理论看员工价值观塑造 |
唐华
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《中外企业文化（老字号与品牌文化）》
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2010 |
0 |
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