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题名湖北中医学院教师工作压力状况调研报告
被引量：2
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作者
彭如发
严双美
郝广丽
胡仙荣
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机构
湖北中医学院工会调研课题组
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出处
《湖北中医学院学报》
2009年第2期67-68,共2页
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基金
湖北省教育工会立项课题
[鄂教工办(2008)11号]
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关键词
工作压力状况
教师
调研
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分类号
R465
[医药卫生—临床医学]
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题名研究医护人员的工作压力状况及与职业倦怠的关系
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作者
韦海丽
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机构
广西桂平市人民医院
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出处
《中文科技期刊数据库(引文版)医药卫生》
2017年第12期00051-00051,共1页
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文摘
研究分析医患人员的工作压力状况及职业倦怠的关系。方法:选取我市3所医护人员共240名,并使用自编的医护人员工作压力状况调查表和马氏工作倦怠量表(MBI-HSS)对其进行调查。结果:医护人员的情绪衰竭与医疗事故压力、工作负荷压力、医患关系压力、工作职位压力、职业发展压力呈正相关(P<0.05);低成就感与医患关系压力、去个性化与工作负荷压力及医患关系压力呈正相关(P<0.05)。结论:医护人员的工作压力状况与职业倦怠之间存在着紧密的关系。
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关键词
医护人员
工作压力状况
职业倦怠
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分类号
R47
[医药卫生—护理学]
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题名高年资合同护士工作现状及支持应对方式的调查分析
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作者
胡郁
方艳艳
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机构
中国人民解放军第一八一医院护理部
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出处
《中医学报》
CAS
2014年第B07期143-144,共2页
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文摘
目的了解高年资合同护士的工作压力现状与应对方式状况及两者的相关性.方法：采用护士工作压力表、scl-90 症状自评量表、社会支持量表和简易应对方式问卷,对桂林市两所三甲医院中的70 名高年资合同护士进行调查.结果：高年资合同护士占医院护士总数的8.33%,总体压力水平为中度,得分前四位的压力源分别是医院不重视、晋升机会少、-线工作负荷太重和工作影响家庭生活;高年资合同护士压力程度高于国内对护理人员调查常模的工作压力;社会支持与工作压力呈负相关（P〈0.05）;高年资合同护士常采用积极应对方式;工作压力与消极应对方式呈负相关（P〈0.05）.结论：高年资合同护士有独特的专业优势,但工作压力程度高,医院管理者应充分认识高年资合同护士的工作压力状况及应对方式,促使其采用积极的应对方式,减轻工作压力.
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关键词
高年资合同护士
工作压力状况
社会支持
应对方式
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Keywords
senior contract nurses
the situation of job stress
social support
the coping style
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分类号
R657
[医药卫生—外科学]
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