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稳定匹配理论视角下大学生择业观问题与引导路径
被引量:
5
1
作者
金建孟
《教育评论》
2019年第10期26-30,共5页
当前,经济全球化趋势极速发展,就业竞争日趋激烈,大学生择业观呈现出多元化趋势。基于稳定匹配理论视角,对当前大学生择业观深入调查与分析,探讨择业观问题表征,提出引导大学生择业观的路径对策,有助于提升大学生就业满意度、幸福感和...
当前,经济全球化趋势极速发展,就业竞争日趋激烈,大学生择业观呈现出多元化趋势。基于稳定匹配理论视角,对当前大学生择业观深入调查与分析,探讨择业观问题表征,提出引导大学生择业观的路径对策,有助于提升大学生就业满意度、幸福感和获得感。
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关键词
稳定匹配理论
择业观问题
引导路径
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职称材料
稳定匹配理论下大学生就业质量提升路径研究
被引量:
3
2
作者
牛冰非
《赤峰学院学报(自然科学版)》
2017年第17期165-166,共2页
大学生是推动国家发展建设的重要人才支撑,但是从目前的情况来看,大学生就业质量并不高,许多大学生面临着一毕业就失业的尴尬景象.而用人单位也同样面临着人才难觅的状况,这种矛盾的局面,很大程度上制约着我国人才市场的有序推进.本文...
大学生是推动国家发展建设的重要人才支撑,但是从目前的情况来看,大学生就业质量并不高,许多大学生面临着一毕业就失业的尴尬景象.而用人单位也同样面临着人才难觅的状况,这种矛盾的局面,很大程度上制约着我国人才市场的有序推进.本文瞄准大学生就业质量不高的关键问题,通过稳定匹配理论的基本概念对大学生就业质量提升进行探索,为进一步优化大学生就业水平提供依据.
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关键词
稳定匹配理论
大学生就业
质量提升
路径选择
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职称材料
从稳定匹配理论看经济转型时的一些问题
3
作者
李理
徐长乐
《华东师范大学学报(自然科学版)》
CAS
CSCD
北大核心
2015年第3期16-20,共5页
以稳定匹配理论研究经济转型时期几个问题,如资本流动性所产生资本泡沫的微观机理和社会变革时期婚姻的脆弱性,它们都是由于稳定匹配存在的条件被破坏.认为要保持社会的稳定性,就要社会大众有比较正确价值观结构,政策有可持续性,收入增...
以稳定匹配理论研究经济转型时期几个问题,如资本流动性所产生资本泡沫的微观机理和社会变革时期婚姻的脆弱性,它们都是由于稳定匹配存在的条件被破坏.认为要保持社会的稳定性,就要社会大众有比较正确价值观结构,政策有可持续性,收入增长有某种"有序性",尽可能减少少数产业和少数人一夜暴富的可能,缩小贫富差异,形成中国经济发展的新常态.
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关键词
稳定匹配理论
经济转型
微观分析
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职称材料
论信息阻滞对供应链金融发展模式的影响
4
作者
滕剑仑
《湖南工程学院学报(社会科学版)》
2014年第1期1-5,共5页
供应链金融发展模式目前遇到了发展瓶颈,原因在于信息阻滞带来了供应链系统的高风险。分析各种模式下信息阻滞形成的过程,探究其理论渊源,并依据稳定匹配理论和合作博弈理论提出将供应链企业与银行之间的风险内部化是解决其风险过高的基...
供应链金融发展模式目前遇到了发展瓶颈,原因在于信息阻滞带来了供应链系统的高风险。分析各种模式下信息阻滞形成的过程,探究其理论渊源,并依据稳定匹配理论和合作博弈理论提出将供应链企业与银行之间的风险内部化是解决其风险过高的基础,应在供应链系统与银行之间的目标设定、契约安排和监管方面达成一致,使得供应链金融系统信息阻滞问题得到根本解决。
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关键词
信息阻滞
供应链金融发展模式
稳定匹配理论
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职称材料
提升高职学生就业质量与就业能力的路径构建——基于最优与满意就业决策
5
作者
王杭芳
陈庆
《时代人物》
2022年第18期134-136,共3页
通过引入稳定匹配理论下的最优与满意就业决策模型,以浙江某高职院校高职毕业生500余份问卷调研为基础,分析影响就业决策的社会、经济、地域、家庭、个人五大因素,并通过坚持就业决策的四个基本原则,建设就业决策的四个引导机制,创新就...
通过引入稳定匹配理论下的最优与满意就业决策模型,以浙江某高职院校高职毕业生500余份问卷调研为基础,分析影响就业决策的社会、经济、地域、家庭、个人五大因素,并通过坚持就业决策的四个基本原则,建设就业决策的四个引导机制,创新就业决策的四项系统性工具,实现提升高职学生就业质量与就业能力的最终目标。
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关键词
最优与满意决策
稳定匹配理论
就业市场
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职称材料
题名
稳定匹配理论视角下大学生择业观问题与引导路径
被引量:
5
1
作者
金建孟
机构
温州职业技术学院建筑工程系党总支
出处
《教育评论》
2019年第10期26-30,共5页
基金
温州市哲学社会科学规划2019年度专项课题“温商文化对高职学生择业观影响及实现路径研究”(编号19WSK102)
浙江省教育厅2015年度就业专项课题“胜任力模型下的‘四维三阶式’就业指导课程体系研究与实践”(编号Y201533429)
温州市教育局与温州市社科联2019年度高校思政专项课题“温州商业文化与当代大学生择业观引导实证研究”(编号WGSZ201921)的研究成果
文摘
当前,经济全球化趋势极速发展,就业竞争日趋激烈,大学生择业观呈现出多元化趋势。基于稳定匹配理论视角,对当前大学生择业观深入调查与分析,探讨择业观问题表征,提出引导大学生择业观的路径对策,有助于提升大学生就业满意度、幸福感和获得感。
关键词
稳定匹配理论
择业观问题
引导路径
分类号
G647.38 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
稳定匹配理论下大学生就业质量提升路径研究
被引量:
3
2
作者
牛冰非
机构
河南工程学院招生就业处
出处
《赤峰学院学报(自然科学版)》
2017年第17期165-166,共2页
基金
2017年度河南省大中专院校就业创业课题(JYB2017077)
文摘
大学生是推动国家发展建设的重要人才支撑,但是从目前的情况来看,大学生就业质量并不高,许多大学生面临着一毕业就失业的尴尬景象.而用人单位也同样面临着人才难觅的状况,这种矛盾的局面,很大程度上制约着我国人才市场的有序推进.本文瞄准大学生就业质量不高的关键问题,通过稳定匹配理论的基本概念对大学生就业质量提升进行探索,为进一步优化大学生就业水平提供依据.
关键词
稳定匹配理论
大学生就业
质量提升
路径选择
分类号
G645 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
从稳定匹配理论看经济转型时的一些问题
3
作者
李理
徐长乐
机构
华东师范大学城市与区域科学学院
出处
《华东师范大学学报(自然科学版)》
CAS
CSCD
北大核心
2015年第3期16-20,共5页
基金
国家社科基金项目(13BJL087)
文摘
以稳定匹配理论研究经济转型时期几个问题,如资本流动性所产生资本泡沫的微观机理和社会变革时期婚姻的脆弱性,它们都是由于稳定匹配存在的条件被破坏.认为要保持社会的稳定性,就要社会大众有比较正确价值观结构,政策有可持续性,收入增长有某种"有序性",尽可能减少少数产业和少数人一夜暴富的可能,缩小贫富差异,形成中国经济发展的新常态.
关键词
稳定匹配理论
经济转型
微观分析
Keywords
stable matching
economic transition
microcosmic analysis
分类号
O157.6 [理学—基础数学]
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职称材料
题名
论信息阻滞对供应链金融发展模式的影响
4
作者
滕剑仑
机构
三明学院管理学院
出处
《湖南工程学院学报(社会科学版)》
2014年第1期1-5,共5页
基金
福建省教育厅B类项目"供应链金融发展模式研究--基于福利共享的视角"(JB12292S)
三明学院科学发展基金项目(A201105/Q)
文摘
供应链金融发展模式目前遇到了发展瓶颈,原因在于信息阻滞带来了供应链系统的高风险。分析各种模式下信息阻滞形成的过程,探究其理论渊源,并依据稳定匹配理论和合作博弈理论提出将供应链企业与银行之间的风险内部化是解决其风险过高的基础,应在供应链系统与银行之间的目标设定、契约安排和监管方面达成一致,使得供应链金融系统信息阻滞问题得到根本解决。
关键词
信息阻滞
供应链金融发展模式
稳定匹配理论
Keywords
information stagnationlmodel of development of supply chain finance
theory of stable alloca-tion
分类号
F830 [经济管理—金融学]
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职称材料
题名
提升高职学生就业质量与就业能力的路径构建——基于最优与满意就业决策
5
作者
王杭芳
陈庆
机构
义乌工商职业技术学院
出处
《时代人物》
2022年第18期134-136,共3页
基金
2021年浙江省中华职业教育科研项目课题《最优与满意决策模型下的高职学生就业引导路径构建》(编号:ZJCV2021C13)阶段性成果
文摘
通过引入稳定匹配理论下的最优与满意就业决策模型,以浙江某高职院校高职毕业生500余份问卷调研为基础,分析影响就业决策的社会、经济、地域、家庭、个人五大因素,并通过坚持就业决策的四个基本原则,建设就业决策的四个引导机制,创新就业决策的四项系统性工具,实现提升高职学生就业质量与就业能力的最终目标。
关键词
最优与满意决策
稳定匹配理论
就业市场
分类号
C [社会学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
稳定匹配理论视角下大学生择业观问题与引导路径
金建孟
《教育评论》
2019
5
在线阅读
下载PDF
职称材料
2
稳定匹配理论下大学生就业质量提升路径研究
牛冰非
《赤峰学院学报(自然科学版)》
2017
3
在线阅读
下载PDF
职称材料
3
从稳定匹配理论看经济转型时的一些问题
李理
徐长乐
《华东师范大学学报(自然科学版)》
CAS
CSCD
北大核心
2015
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
4
论信息阻滞对供应链金融发展模式的影响
滕剑仑
《湖南工程学院学报(社会科学版)》
2014
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
5
提升高职学生就业质量与就业能力的路径构建——基于最优与满意就业决策
王杭芳
陈庆
《时代人物》
2022
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
已选择
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